實施人才強企戰(zhàn)略 建設哈電創(chuàng)新高地——哈電集團召開學習貫徹中央人才工作會議精神座談會
來源：哈爾濱電氣集團有限公司
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發(fā)布時間：2021-09-30
中央人才工作會議9月27日至28日在北京召開。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平出席會議并發(fā)表重要講話。
9月30日，哈電集團召開學習貫徹中央人才工作會議精神座談會，站在人才工作新的歷史起點上，結合推動企業(yè)全面綠色轉型發(fā)展的形勢與任務，分析企業(yè)人才工作現(xiàn)狀，研究貫徹落實思路舉措，確保黨中央關于新時代人才工作各項決策部署在企業(yè)落地見效。
哈電集團董事長、黨委書記斯?jié)煞蛑鞒謺h并作總結講話。
公司領導孫智勇、張英健、劉智全、呂智強以及公司領導聯(lián)系服務的專家出席會議并分別作交流發(fā)言。
會議集體學習了中央人才工作會議精神，與會人員對照黨中央決策部署要求，結合自身認識、崗位職責和工作實際，談體會感受、談問題差距、談落實舉措，為推動哈電集團人才工作再上新臺階，推動實現(xiàn)企業(yè)高質量發(fā)展廣開思路。
大家一致認為，習近平總書記重要講話科學回答了新時代人才工作的一系列重大理論和實踐問題，講話提出的2025年、2030年、2035年人才工作目標令人振奮，“綜合國力競爭說到底是人才競爭”“加快形成戰(zhàn)略支點和雁陣格局”“積極為人才松綁”“加快建立以創(chuàng)新價值、能力、貢獻為導向的人才評價體系”等一系列新理念新戰(zhàn)略新舉措，為哈電集團高質量開展人才工作、開創(chuàng)全面綠色轉型新局面指明了方向，給予哈電集團科技人員莫大鼓舞。
大家一致認為，哈電集團改革發(fā)展70年來始終高度重視人才工作，堅持不懈在服務國家戰(zhàn)略和國家重大工程中培養(yǎng)人才、推動技術創(chuàng)新，創(chuàng)造了200多項“共和國第一”，實現(xiàn)了我國發(fā)電設備技術從跟跑到并跑、領跑的巨大轉變，擁有堅實的人才培養(yǎng)基礎和土壤。特別是近幾年來，在人才工作方面建立并開展了“刀刃計劃”、“頭雁”行動、“雙通道”機制，以及管理、技術、技能“三支隊伍”建設等一系列政策措施，都取得了一定成效。面臨新形勢新挑戰(zhàn)新任務，公司各級黨組織要堅決把習近平總書記重要講話精神轉化為新時代做好哈電集團人才工作的強大動力，轉化為建設具有全球競爭力的世界一流裝備制造企業(yè)的生動實踐。
參會的各位專家結合學習習近平總書記重要講話精神，從各自專業(yè)領域就加強人才隊伍建設，提出發(fā)展才是硬道理，企業(yè)發(fā)展好了才能引來“金鳳凰”；把“幸福哈電”體現(xiàn)在讓科技人員的待遇提升、事業(yè)發(fā)展和文化融合上；統(tǒng)籌布局人才工作，加快形成雁陣格局；建立包含技術能力評價、團隊合作能力評價、與客戶打交道能力評價、溝通協(xié)調能力評價等合理的科技人才評價體系等意見建議。座談交流期間，與會人員還就一些共性問題進行了深入探討，形成思想共識。
斯?jié)煞驈娬{，習近平總書記重要講話吹響了建設世界重要人才中心和創(chuàng)新高地的號角，與會領導人員、科技專家、技能專家深入思考，都作了很好的發(fā)言。哈電集團要實現(xiàn)全面綠色轉型，關鍵在高水平的創(chuàng)新；實現(xiàn)高水平的創(chuàng)新，關鍵在人才。公司各級黨組織要持續(xù)深入學習貫徹習近平總書記關于人才工作的重要講話精神，認真梳理黨委在落實主體責任上、在人才工作體制機制上、在職能部門發(fā)揮作用上、在人才政策措施落實成效上的差距和不足，持續(xù)深化人才工作，不斷提高哈電集團人才工作能力和水平。
斯?jié)煞驈娬{，要深入學習貫徹黨中央“四個面向”人才工作要求，深入實施人才強企戰(zhàn)略，結合企業(yè)轉型發(fā)展實際，面向國家重大需求、面向世界科技前沿、面向實現(xiàn)哈電戰(zhàn)略目標，科學確定科研課題和工程項目，解決好技術創(chuàng)新中遇到的各種問題和矛盾，把科研成果具體體現(xiàn)到企業(yè)發(fā)展成效上。要以黨中央提出的“八個堅持”為指導，深化人才工作規(guī)律性認識，發(fā)揮好哈電集團作為中央企業(yè)的平臺優(yōu)勢以及國家重點實驗室等科研機構優(yōu)勢，扎實做好人才培養(yǎng)、引進、使用等工作，把創(chuàng)新驅動依托到人才驅動上，加快建設哈電創(chuàng)新高地。
斯?jié)煞蛑赋觯?/span>要發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新的主體作用，抓住“碳達峰碳中和”目標任務帶來的挑戰(zhàn)機遇，聚焦主責主業(yè)，在推動傳統(tǒng)產業(yè)優(yōu)化升級的基礎上，主動求新求變發(fā)展戰(zhàn)略新興產業(yè)，加快建設行業(yè)創(chuàng)新高地，打造發(fā)電設備原創(chuàng)技術策源地。要深化人才工作體制機制改革，加強頂層設計，加大科研投入，加大授權改革，完善科研配套政策，促進封閉式創(chuàng)新轉化為開放式創(chuàng)新，激發(fā)體制活力和內生動力。要實施培養(yǎng)卓越工程師戰(zhàn)略，加大與高校的合作力度，把人才培養(yǎng)環(huán)節(jié)前移，推出實踐培養(yǎng)、高?！傲可矶ㄖ啤?、“走出去”國際合作培養(yǎng)等舉措，圍繞企業(yè)發(fā)展需要，著力打造一群產業(yè)創(chuàng)新高地、一批創(chuàng)新人才團隊、一批技術領跑者、一批卓越工程師，一批青年科技人才。
哈電集團顧問、哈電股份監(jiān)事會主席曲哲，哈電股份副總裁王貴參加會議并發(fā)言。黨建工作部、黨委辦公室、人力資源部、科技管理部、中央研究院負責同志參加會議并就貫徹落實好本次會議精神作表態(tài)發(fā)言。